آشنایی با ما

ما در “IDP4 “به پشتوانه شبکه ای از مشاوران تخصصی و روانشناسان سازمانی، به ارائه راهکار شخصی سازی شده برای توسعه پایدار سازمان های ایرانی و توسعه منابع انسانی آنها خدمت می نمائیم. ما با افتخار با استانداردهای سازمان های بین المللی در حوزه توسعه فردی کارکنان و مدیران سازمانی در این سفر پر از رشد، موفقیت و پر از چالش تمام قد در کنار شما ایستاده ایم. از طراحی و اجرای برنامه‌های توسعه فردی گرفته تا ارتقاء مهارت‌ها، پیدا کردن مسیر شغلی، بهبود ارتباطات، و بسیاری از دیگر موارد، ما در اینجا هستیم تا به شما را در این مسیر همراهی کنیم.
ما معتقدیم هر یک از کارکنان و مدیران سازمان های شما در بازار کار کنونی مانند یک جواهر گرانبها هستند. ما به عنوان مشاوران شما، مسئولیت فراهم آوردن بهترین نقش آفرینی، براق‌تر کردن این جواهرها و نمایان کردن آنها را بر عهده داریم.
چرا معتقدیم برنامه توسعه کارکنان منجر به توسعه پایدار سازمان تان می شود؟
 افزایش بهره‌وری و سودآوری سازمانتان: ما به شما کمک می‌کنیم تا به حداکثر رساندن عملکرد سازمانی و افزایش سودآوری خود بپردازید.
 تبدیل سازمان به مکانی پر از افراد متعهد و مهارت‌دار : با برنامه‌های توسعه‌ای مخصوص شما، ما به سازمان شما افراد متخصص و متعهد را جذب می‌کنیم.
 بهبود عملکرد فردی و گروهی: از طریق توسعه فردی و گروهی، شما قادر به بهبود عملکرد فردی و تعامالت گروهی خواهید بود.
 ارتقاء توانمندی‌ها و انعطاف‌پذیری در دنیای متغیر کنونی: با توجه به تغییرات سریع در دنیا، ما به شما کمک می‌کنیم تا توانمندی‌های افراد خود را ارتقا دهید و در مقابل چالش‌ها انعطاف‌پذیر باشید.
با ما به بهترین نسخه از خودتان دست یابید.
اگر همیشه در تالش برای بهبود و توسعه خودتان و کارکنان سازمانتان هستید تا به بهترین نسخه از خودتان و این افراد دست یابید، ما در اینجا هستیم تا به شما کمک نمائیم .از طراحی مسیر شغلی گرفته تا توسعه مهارت‌ها و بهبود ارتباطات، ما با برنامه‌ها و ایده‌های توسعه‌ای مخصوص شما چالش هایتان را برای تبدیل شدن به سازمانی بزرگ‌تر کاهش می دهیم.
شما اولین گام خود را به سمت بهترین نسخه از خودتان برداشته‌اید. بیایید با هم کار کنیم و مسیری را برای دستیابی به بهترین خودتان ترسیم کنیم . همین حاال با ما تماس بگیرید و با ما همراه شوید. ما با افتخار منتظر همکاری با شما هستیم
بهترین راه از اینجا شروع می‌شود!